标签：工伤

2020-05-18合同阅读(1118)赞(2)

甲方：负责人：地址：电话：乙方：负责人：地址：电话：为推动甲乙双方项目合作的高效运行，甲方输出部分员工到乙方工作。经甲、乙双方协商一致，达成员工劳务输出方案如下：一、劳务输出期限从______年______月______日起至______年...

2020-05-09合同阅读(900)赞(1)

网友问：我在2006年受伤，被评为9级。我的地址是山东省平度市。我能补偿多少？屈延兴律师：第三十五条被认定为七级至十级伤残的工伤职工，享受下列待遇： (一)一次性伤残补助金，按照伤残等级从工伤保险基金中支付。标准为：7级伤残为12个月工资，...

2020-05-08合同阅读(808)赞(3)

治疗项目资格标准备注工伤保险基金支付单位支付全部医疗费用、工伤、职业病、食品补贴、工伤、职业病住院人员基金承担因医疗条件转移，由签订服务协议的医疗机构提出。经社会保障机构批准，转往境外治疗的，单位不再按员工出差标准报销交通费和住宿费。因工负...

2020-05-08合同阅读(890)赞(4)

《工伤保险条例》规定，用人单位应当按时缴纳工伤保险费，劳动者不得缴纳工伤保险费。《条例》规定，用人单位缴纳的工伤保险费金额为单位职工工资总额乘以单位缴费率的乘积。跨地区、高流动性的行业可以采取相对集中的方式在不同的地方参加工伤保险。工伤...

2020-05-07合同阅读(835)赞(2)

工伤评估流程1、工伤认定2、工伤伤残等级鉴定3、工伤鉴定结果4、工伤根据相应的鉴定结果享受一次性伤残津贴和伤残津贴...

2020-05-07合同阅读(940)赞(1)

员工？被认定为七级至十级残疾的劳动者享受下列待遇：(一)一次性伤残补助金根据伤残程度从工伤保险基金中支付。标准为：7级残疾12个月工资，8级残疾10个月工资，9级残疾8个月工资，10级残疾6个月工资；(二)劳动合同期满，或者劳动者本人提出解...

2020-05-07合同阅读(955)赞(1)

六级工伤赔偿标准规定从工伤保险基金中按伤残等级一次性支付伤残救济金，标准为本人14个月工资。雇主应安排适当的工作以保持与雇主的劳动关系。如果难以安排工作，雇主应按雇员工资的60%发放每月残疾津贴，雇主应按照规定为雇员支付各种社会保险费。如果...

2020-04-27合同阅读(899)赞(3)

日前，石家庄市农民工法律援助中心成功帮助——名农民工获得工伤赔偿。农民工陈因高空坠物致残，在没有仲裁和诉讼的情况下，经律师调解，一次性获得工伤赔偿23万元。■事故:一名来自山东省的50岁农民工陈被从天而降的物体击伤。他今年50多岁了。今年6...

2020-04-27合同阅读(1019)赞(2)

退休后找工作没有签订劳动合同的工伤被认为是工伤，如何赔偿，赔偿多少？退休后我做保安。我晚上值班时被一扇门撞伤了，后来我被送进了医院。医院说我的手不能在短时间内恢复到以前的状态。住院期间的医疗费用全部由单位承担。公司说我出院后可以继续工作。我...

2020-04-26合同阅读(848)赞(1)

工伤鉴定有时间限制吗？李先生:2009年10月30日，我在工作中被机器伤害。已经6个月了。我已经在这个单位工作了3年，我的基本工资是每月1200元。请问，工伤鉴定有时间限制吗？曾律师魏亮:事故发生后一年内，必须先向劳动局申请工伤认定。处理完...