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特殊人员的工资应该如何支付

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特殊人员的工资按以下规定支付:(1)劳动者被处罚后的工资:劳动者仍在原单位工作的(如试用期、降职等)。(一)受到行政处罚后或者受到刑事处罚后重新就业的,用人单位应当根据具体情况主要自主确定其工资;刑事处罚期间,如拘留审查、拘留(羁押)、缓刑...

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